نادیا زکالوند: در چین، روندی عجیب و غریب شکل گرفته که در آن، جوانان بیکار چینی برای تظاهر به داشتن شغل، به برخی از شرکت‌ها پول می‌دهند. شرکت‌هایی که به‌ظاهر این جوانان را استخدام می‌کنند، از آنها روزانه ۳۰ تا ۵۰ یوان (معادل ۴ تا ۷ دلار) می‌گیرند. آنها در قبال این هزینه، فضایی شبیه محیط‌های اداری واقعی با میز کار، امکانات ناهار و اینترنت رایگان در اختیار مشتریان خود قرار می‌دهند.
برخی از این جوانان فقط برای گذراندن وقت در این فضاها حضور دارند، اما بسیاری از آنها می‌خواهند تجربه واقعی از حضور در محیط‌های کاری داشته باشند. حتی آن دسته از این جوانانی که می‌خواهند تجربه کاری بهتر و سودمندتری داشته باشند، هزینه اضافی برای به دست گرفتن وظایف ساختگی مهم‌تری چون مدیران جعلی می‌پردازند. جالب‌تر اینکه برای این مدیران جوان، چالش‌های دروغی مثل، اعتراضات کارمندان هم ترتیب داده می‌شود.
تنوع و جذابیت بودن در محیط‌های کاری، دور بودن از محیط خانه و داشتن تجربه کاری، حتی ظاهری، به امید یافتن شغل مناسب، از دلایل ایجاد چنین پدیده عجیب و غریبی میان جوانان چینی است.
به گفته جوانان این فضاهای کاری ساختگی، مقرون‌به‌صرفه‌تر از گذراندن وقت در کافه‌هاست و درعین‌حال آنها می‌توانند تجربه کار واقعی داشته باشند و از وقت‌شان بهتر استفاده کنند.
منبع:
